دانشنامه پژوهه بزرگترین بانک مقالات علوم انسانی و اسلامی

اهدای 400 عنوان کتاب شیعه شناسی به دانشگاه بیلفلد آلمان.

No image
اهدای 400 عنوان کتاب شیعه شناسی به دانشگاه بیلفلد آلمان.
خبرگزاری فارس: رایزنی فرهنگی جمهوری اسلامی ایران به مناسبت سی‌امین سال پیروزی انقلاب اسلامی چهار صد عنوان کتاب و منبع شیعی در علوم گوناگون با مضامین متفاوت به کتابخانه دانشگاه بیلفلد آلمان اهداء کرد.
 به گزارش خبرگزاری فارس به نقل از روابط عمومی و اطلاع رسانی سازمان فرهنگ و ارتباطات اسلامی، همایون همتی رایزن فرهنگی جمهوری اسلامی ایران در برلین به مناسبت سی‌امین سال پیروزی انقلاب اسلامی که به دعوت رسمی دانشگاه بیلفلد به این شهر دانشگاهی در غرب آلمان سفر کرده بود، چهار صد عنوان کتاب و منبع شیعی در علوم گوناگون با مضامین متفاوت به کتابخانه این دانشگاه اهداء نمود تا در آینده نزدیک رشته مطالعات شیعی با محوریت شیعه و امامیه در این دانشگاه تاسیس شود.
این کتاب‌ها که بیشتر با مضامین اسلامی و بخصوص تشیع همراه است جهت تاسیس رشته «شیعه شناسی» تکمیل و غنای این کتابخانه که محل رجوع بسیاری از استادان و دانشجویان است اهدا شد و قرار است در آینده نیز با کمک رایزنی فرهنگی کشورمان گرایش‌های فقه شیعی، کلام، عرفان، فلسفه شیعه نیز در این دانشگاه تاسیس شود.
از آنجا که در اکثر کتابخانه‌های آلمان منابع بخش اسلامی بیشتر با منابع اهل سنت است، رایزنی فرهنگی ایران در آلمان سعی دارد برای معرفی بیشتر شیعه نسبت به تکمیل حوزه اسلامی کتابخانه‌های آلمان منابع شیعی را نیز به آن بیفزاید و در عین تاکید بر وحدت اسلامی و پرهیز از هر گونه تفرقه میان مسلمانان به معرفی گنجینه ارزشمند ذخایر غنی معارف شیعی نیز بپردازد.
در این جلسه اعضای هیات علمی دانشگاه، مدیران دپارتمان ها، رئیس کتابخانه دانشگاه، عالمان الهیات، دین پژوهان و نیز کادر کتابداران و اصحاب مطبوعات هم حضور داشتند و ضمن اهدای رسمی کتب، رئیس دانشکده الهیات رسماً در یک سخنرانی که چند سطر آغازین آن به زبان فارسی و از روی نوشته قرائت شد، سپاس عمیق مسئولان دانشگاه را از این اقدام فرهنگی رایزنی کشورمان اعلام کرد.
 
  منبع:
 

 

Powered by TayaCMS

این موضوعات را نیز بررسی کنید:

جدیدترین ها در این موضوع

قضاوت زنان امکان یا امتناع

قضاوت زنان امکان یا امتناع

خردادماه نشستی خبری در معاونت آموزش تحقیقات قوه قضاییه برگزار شد.
نحوه تنظيم قراردادهای اداری

نحوه تنظيم قراردادهای اداری

اشاره: يكي از بارزترين تفاوت قراردادهاي اداري با قراردادهاي پيمانكاري خصوصي منعقده بين اشخاص اين است كه اولاً: طرفين اين قراردادها در تهيه بخش عمده مفاد قرارداد و تعيين آثار آن نقشي ندارند و به عبارت ديگر
وظایف و مسئولیتهای کارفرما

وظایف و مسئولیتهای کارفرما

اشاره: در روابط بین کارگر و کارفرما تردیدی نیست که روز به روز از نیروی جوانی و ظرفیت جسمی و قوای دماغی کارگر کاسته می‌شود.
مراحلی که برای شکایت کارگر از کارفرما باید طی شود!

مراحلی که برای شکایت کارگر از کارفرما باید طی شود!

مطمئناً در دنیای پرتلاطم امروزی، یکی از موضوعاتی که می تواند جوامع بشری را از اختلافات شخصی و جمعی در امان بدارد، «آشنایی با حقوق متقابل افراد با یکدیگر و قانون» است که مهمترین اثر این آشنایی و آگاهی را می توان در پیشگیری از وقوع بسیاری از مشکلات حقوقی دانست؛ بنابراین، امروز تلاش داریم تا موضوع «شکایت کارگر از کارفرما» را بررسی کنیم.
نکته هایی که باید در مورد «حضانت فرزندان» بدانید!

نکته هایی که باید در مورد «حضانت فرزندان» بدانید!

مطمئناً در دنیای پرتلاطم امروزی، یکی از موضوعاتی که می تواند جوامع بشری را از اختلافات شخصی و جمعی در امان بدارد، «آشنایی با حقوق متقابل افراد با یکدیگر و قانون» است که مهمترین اثر این آشنایی و آگاهی را می توان در پیشگیری از وقوع بسیاری از مشکلات حقوقی دانست؛ بنابراین، امروز تلاش داریم تا موضوع «حضانت فرزندان» را بررسی کنیم.
Powered by TayaCMS