دانشنامه پژوهه بزرگترین بانک مقالات علوم انسانی و اسلامی

دومین جشنواره فرهنگی هنری سیره نبوی و علوی کشور

No image
دومین جشنواره فرهنگی هنری سیره نبوی و علوی کشور دومین جشنواره فرهنگی هنری سیره نبوی و علوی کشور برگزار می‌شود
محمد اسماعیل امامزاده عصر یکشنبه در جلسه هم اندیشی دومین جشنواره فرهنگ و هنری سیره نبوی و علوی گفت: مسئولان فرهنگی باید در سالی که به نام اتحاد ملی و انسجام اسلامی نام گرفته در تقویت فعالیت‌های دینی بیشتر تلاش کنند و با ایجاد بسترهای مناسب، جوانان و نوجوانان را به سمت اینگونه فعالیت‌ها جذب کنند.
وی افزود: در سال جاری با برنامه‌ریزی‌های صورت گرفته 8 استان شمالی‌ کشور با موضوعاتی همچون نمایشنامه نویسی، هنرهای تجسمی، شعر، فیلم و عکس، آواها و نغمه ها برای حضور در این جشنواره اعلام آمادگی کردند.
امامزاده با اشاره به غربت اهل تشیع در بسیاری از کشور‌های جهان خاطر‌نشان کرد: عرصه برای فعالیت‌های شیعی در خارج از مرزهای میهن اسلامی تنگ است تا جایی که استفاده از شخصیت‌های برجسته ایرانی در خارج از کشور با سختی‌های فراوانی روبروست و ما با مهیا شدن چنین فرصت‌هایی مجال این را پیدا کرده‌ایم تا در این زمینه به غنی سازی فرهنگی باید پرداخت.
دومین جشنواره فرهنگی، هنری سیره نبوی و علوی، 6 دی ماه سالجاری به حضور استان‌های ادربیل، زنجان، قزوین، گیلان، سمنان، گلستان، خراسان شمالی و مازندران در سالن سلمان هراتی مجتمع فرهنگی و هنری اداره کل فرهنگ و ارشاد اسلامی مازندران برگزار می‌شود.

این موضوعات را نیز بررسی کنید:

جدیدترین ها در این موضوع

قضاوت زنان امکان یا امتناع

قضاوت زنان امکان یا امتناع

خردادماه نشستی خبری در معاونت آموزش تحقیقات قوه قضاییه برگزار شد.
نحوه تنظيم قراردادهای اداری

نحوه تنظيم قراردادهای اداری

اشاره: يكي از بارزترين تفاوت قراردادهاي اداري با قراردادهاي پيمانكاري خصوصي منعقده بين اشخاص اين است كه اولاً: طرفين اين قراردادها در تهيه بخش عمده مفاد قرارداد و تعيين آثار آن نقشي ندارند و به عبارت ديگر
وظایف و مسئولیتهای کارفرما

وظایف و مسئولیتهای کارفرما

اشاره: در روابط بین کارگر و کارفرما تردیدی نیست که روز به روز از نیروی جوانی و ظرفیت جسمی و قوای دماغی کارگر کاسته می‌شود.
مراحلی که برای شکایت کارگر از کارفرما باید طی شود!

مراحلی که برای شکایت کارگر از کارفرما باید طی شود!

مطمئناً در دنیای پرتلاطم امروزی، یکی از موضوعاتی که می تواند جوامع بشری را از اختلافات شخصی و جمعی در امان بدارد، «آشنایی با حقوق متقابل افراد با یکدیگر و قانون» است که مهمترین اثر این آشنایی و آگاهی را می توان در پیشگیری از وقوع بسیاری از مشکلات حقوقی دانست؛ بنابراین، امروز تلاش داریم تا موضوع «شکایت کارگر از کارفرما» را بررسی کنیم.
نکته هایی که باید در مورد «حضانت فرزندان» بدانید!

نکته هایی که باید در مورد «حضانت فرزندان» بدانید!

مطمئناً در دنیای پرتلاطم امروزی، یکی از موضوعاتی که می تواند جوامع بشری را از اختلافات شخصی و جمعی در امان بدارد، «آشنایی با حقوق متقابل افراد با یکدیگر و قانون» است که مهمترین اثر این آشنایی و آگاهی را می توان در پیشگیری از وقوع بسیاری از مشکلات حقوقی دانست؛ بنابراین، امروز تلاش داریم تا موضوع «حضانت فرزندان» را بررسی کنیم.

پر بازدیدترین ها

نحوه تنظيم قراردادهای اداری

نحوه تنظيم قراردادهای اداری

اشاره: يكي از بارزترين تفاوت قراردادهاي اداري با قراردادهاي پيمانكاري خصوصي منعقده بين اشخاص اين است كه اولاً: طرفين اين قراردادها در تهيه بخش عمده مفاد قرارداد و تعيين آثار آن نقشي ندارند و به عبارت ديگر
منابع حقوق در جامعه اسلامي

منابع حقوق در جامعه اسلامي

آنچه جامعه اسلامي را از جامعه غير اسلامي جدا مي‌کند منابع حقوقي آن است؛ زيرا مباني حقوق در اسلام از منابع الهي که مبتني بر عقل و نقل معتبر است گرفته مي‌شود و بر اساس آن مواد حقوقي وضع و اجرا مي‌شود
وظایف و مسئولیتهای کارفرما

وظایف و مسئولیتهای کارفرما

اشاره: در روابط بین کارگر و کارفرما تردیدی نیست که روز به روز از نیروی جوانی و ظرفیت جسمی و قوای دماغی کارگر کاسته می‌شود.
Powered by TayaCMS